Job description:
- Menyusun dan mengelola kegiatan strategis bisnis untuk meningkatkan kinerja perusahaan, termasuk penyusunan RJPP dan alignment RKAP dengan RJPP.
- Mengelola kinerja korporat, termasuk mengawasi dan mengevaluasi pencapaian target KPI korporat.
- Mengelola portofolio kinerja Perusahaan dan Anak Perusahaan, serta menjadi counterpart atas sinergi terhadap pihak eksternal.
- Mengelola pelaporan perusahaan, termasuk mengumpulkan, memverifikasi, dan memvalidasi data untuk Laporan Manajemen dan Laporan Tahunan.
Job requirements:
- Usia minimal 25 tahun.
- Pendidikan minimal S1.
- Memiliki pengalaman profesional minimal 3 tahun di bidang yang relevan.
- Memiliki pemahaman mengenai proses bisnis perusahaan.
- Memahami financial modelling.
- Memahami tata kelola perusahaan yang baik (GCG).
Note : Rekrutmen ini gratis dan tidak dipungut biaya apapun. Hati-hati terhadap segala tindak penipuan!
